岗位职责：
1） 业绩达成：根据金万年公司与加盟商签署的年度销售指标，分解至月度完成；
2） 通路建设：根据金万年公司与加盟商签署的年度通路指标（“三店”建设指标），分解至月度完成；
3） 销售人员管理：根据金万年公司与加盟商签署的年度销售人员配备计划，负责招聘、培训及日常工作管理；
4） 金万年品牌权益维护：维护金万年品牌在当区的相关权益；
5）市场信息反馈：每月按时反馈市场信息，包括金万年产品市场表现及竞品动态等，并提供有效建议
岗位要求:
1）、性别：不限，年龄：26至45
2）、学历大专以上,
3）、从事快速消费品营销五年以上工作经验,具备仓库管理、库存管理、门店管理、采购管理、销售管理、培训管理、市场策划等，有强烈进取心者优先.
年收入：10—30万（底薪 分红）
公司简介：
金万年集团公司是一家以文具的研发、生产、制造、销售及服务于一体的实体企业发展而来，是中国规模较大，技术较先进的专业制笔大型企业之一，金万年企业公司旗下有电商开发软件产业，房地产开发产业、生态度假产业、矿产产业、电子产业、服装产业等。企业业务多元化综合发展，并致力于向新科学攀登，努力打造世界级高新技术企业。金万年企业公司资产总额美金3亿多元。电商开发软件产业主要由；上海易号网络科技有限公司、上海怡号文具有限公司：文具产业主要由：上海金万年实业发展有限公司、广东金万年文具有限公司、上海金万年文具制造厂有限公司三家制造运营：主要：书写工具、办公用品、学生用品、耗材、儿童学习用品等文化一系列用品 。
（目前公司正在筹备上市中）
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