1、协助做好呈报与签批并跟踪反馈；
2、协助总经理执行公司的日常事务与经营管理事项；
3、负责汇总各项总经理需要的参考依据和数据统计；
4、负责主持总经理办公室各项工作推进及交办；
5、协助推进公司品牌文化建设及输出；
6、负责总经理授权交办的其他工作任务；
任职要求：
1、本科以上学历；
2、有大型企业相关工作经验；
3、具有较强的文字功底和管理协调能力；
4、具有较强保密思想观念和意识.
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