1、了解同行业发展动态和趋势;
2、负责本部门人员的培训和工作规划及安排;
3、部门成本费用的核算和控制;
4、负责销售A卡、交车、售后入厂等客户满意度调查回访话术的设置;
5、针对电话、厂家、现场等投诉的协助跟进和改善;
6、针对现场各项涉及满意度流程的检查和监督;
7、根据客户反馈的意见和建议,并定期督促各部门开改善管理会;
8、客户档案的归档和管理;
9、针对客户满意度设定考核方案;
10、设置个性化的服务项目和流程;
11、集团、厂家要求的贯彻和执行;
12、厂家满意度及返利的的执行和完成;
13、客户的调研和维系活动的开展;
14、熟记客服重点,并围绕其开展工作;
15、帮助需提高集团文化和客户满意度的员工做指导培训工作。
16、新增(FU/RF/RP)客流、展厅客流和网络台资、数据检核和数据报告分析。
17、协助处理重大投诉事件并跟进上报集团。
职责说明:
教育背景:
须具备大专学历
行业背景:
具备3-4 年在CRM/市场部,市场活动或者相关岗位的工作经验,有管理经验者优先
其他任职要求:
用人单位不得以任何名义收取求职者任何形式的费用,如您发现类似情况请立即与我们联系下架该企业所有信息。 您还可以举报此职位