高级咨询顾问/课程辅导/保底6000

【岗位职责】

1、完成电话或线上沟通，邀约客户参加免费的试听课；

2、接待来访家长，提供现场咨询，并达成课程销售；

3、持续稳定完成个人销售目标，通过团队合作实现中心设定的销售目标；

4、建立和完善学员信息管理及数据统计分析，为市场部提供参考；

5、完成上级领导安排的其他工作。

【岗位要求】

1、大专（含）以上学历

2、热爱教育咨询业，有强烈的责任感和客户服务意识，有较强的团队协作能力；

3、具备良好的沟通技巧和协调能力，较强的应变能力和抗压能力；

4、目标感和学习能力强，耐心，积极热情，吃苦耐劳；

5、有无经验均可，可提供岗前带薪培训及岗后一对一带教培训；

6、可接受灵活的上班时间安排。

【薪酬福利】

1、无责任底薪5000 高额奖金 高额提成；

2、每3个月评级一次，对应不同级别津贴，可高达1500元/月；

3、公司有完善的培训体系 晋升机制，注重内部人才成长与培养，不定期有系统且完善的管理和专业技能培训（带薪）；

4、（业绩晋升周期3个月）公开透明的晋升机制，每个季度一次晋升机会。3个月：业绩达到部门前百分之三十，成为储备主管；6个月：完成超A培训，弟子出师，晋升咨询主管；

5、从试用期开始，可享有五险一金；

6、法定带薪年假 福利带薪年假（司龄每满一年增加一天）；

7、丰富部门活动：户外拓展、国内旅游，

8、每周下午茶，多重节假日福利、丰富多彩的社团生活等。

工作时间：13；00-21；00 做六休一