HR温馨提醒:由于简历量投递过多,了解面试详情也可以直接拨打人事经理电话18503825096进行咨询或编辑短信“姓名 学历 年龄”进行面试预约,我们将尽快为您安排面试,缩短面试预约流程。(当天面试,当天出结果)。
招聘优秀的应届生,社会人事,一起实现梦想【任职资格-开放的贝壳欢迎您】
(1) 18-40周岁,大专以上学历,热爱房地产经纪行业;
(2)抗压能力强,能够吃苦耐劳,有强烈的上进心;
(3)有毅力,具备良好的沟通能力;
(4)具有高度敬业精神及优秀的服务意识,执行力强,有团队合作精神;
(5)【备注:有同行业经验优秀人员如学历不符合可以 在面试后相对放宽要求】
【薪酬福利】薪资:
***类:新入职的无经验的新人,在实习期(助理经纪人)前3个月,无责任保障底薪3000 提成,有师父全程帮助 协作业务。业绩优秀的经纪人可获得月收入8000-12000/月,上不封顶。转正后,提拥30%-75%;***年所有人无条件分红
第二类:有同行业工作经验的经纪人,由商圈经理和总监面试后定级并确定提佣;
其它福利: 内部员工租房、买房、服务费享受员工折扣价; 内部员工享有免费学历进修。 住宿办公环境优雅,经常团建游玩。 业绩达标者可定期获得公司的业绩奖励(如奖品及现金奖励或集体旅游)。 公司可提供住宿。办公住宿环境优雅。
晋升培训
1、完善的职业晋升计划及空间(销售顾问 储备主管 正式主管 分店经理 区域总监);
2、全面房产业务知识培训(房地产法规,交易按揭流程,营销实战技巧等);
3、培训课程免费,费用由公司承担。
4、理论培训:入职前将接受专业的房产经纪理论知识;
5、衔接培训:帮助新人从理论过渡到实践,新人三个月将内接受三次不同程度的衔接训。
实战演练:师徒制,师傅将带你近距离接触业务实战。
6、经验分享:优秀员工与你共同分享经验,让你借鉴别人的成功秘诀
有需要的伙伴及时联系我面试,期待你的加!!!
***年所有人均可享受分红,业绩突出者会有现金奖励以及每年年底分红,更有机会携家人参加人民大会堂国宴,公司定期组织团建,免费吃喝玩乐。
用人单位不得以任何名义收取求职者任何形式的费用,如您发现类似情况请立即与我们联系下架该企业所有信息。 您还可以举报此职位