底薪保障 全勤奖 高提成多劳多得，上不封顶
（普通催收员达到绩效要求后，薪资可达到5000-11000，绩效优秀者，薪资过万）
工作职责:
1、对逾账户客户通过电话，信函等方式进行还款通知提醒，引导客户及时、正确的缴还欠款，以维护良好的个人信用记录；
2、对失联账户进行全面查找修复失联率。
3、详细记录催收情况，获取、更新与催收对象相关的资料信息并做好记录；
4、做好欠款客户资料收集和整理工，对欠款客户的还款风险做出及时判断；
5、遵守电催规范积极追收欠款，合法催收避免投诉，确保完成任务目标；
6、协助进行商账数据管理和分析，总结催收经验教训；
7、完成上级安排的其他工作。
任职资格:
1、有意从事贷后管理工作，公司提供专业岗位培训；
2、高中以上文化程度；
3、年龄20-28之间优先考虑；
4、普通话标准、具有较强的语言交流能力和文字录入能力；
5、人品端正、性格开朗，责任心强，吃苦耐劳，工作态度积极，有较强的应变能力；
6、个人无不良信用记录，个人无犯罪记录，遵纪守法。
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