薪资：底薪 绩效奖金 车餐津贴 额外津贴 综合营销津贴，月收入平均8000-13000元

岗位职责：

1、负责交通银行信用卡的推广及售后服务；

2、负责各类销售渠道的拓展、建设、维护；

一、任职要求：

1、具有良好的综合素养和较强的团队精神; 3

2、全日制大专及以上学历，专业不限；

3、工作经验不限，年龄在20～35周岁；有信用、金融类产品或快消品工作经验者优先

4、对客户、企业、社会有较强的责任意识；

5、对客户有较强服务意识；

6、语言表达清晰，形象气质较佳者优先。

二、保险福利：

1、社会保险及公积金

正式录用即为员工缴纳养老保险、医疗、工伤、生育、失业保险以及住房公积金。

2、补充商业保险

为员工购买商业保险，享受更多的医疗保障，门诊医疗也可报销。

3、补充医疗险

（30周岁以下3000元/年、30~55周岁5500元/年）

三、健康体检福利

为员工提供每年一次价值约800元的体检服务。

四、培训福利

员工可享受免费专业的入职培训、业务培训、进阶培训、管理培训、E-learning等。

五、与卡中心共成长、边工作边学习福利

六、工会生日慰问、节日慰问福利

七、夏日清凉、冬日温暖福利

八、托费福利

九、行服福利：

入职满半年的员工均可免费获得单位统一量身定做的行服。包含西装、长袖衬衫、短袖衬衫、T恤等；

十、职业发展:

业务代表-高级业务代表-业务主任-高级业务主任-后备经理-经理岗位

电话:陈主任： 一三一三一一七九九五五