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招聘人数：5-6人
学历要求：大专
年龄要求：25-35岁
职位类型：全职
经验要求：1年以下
薪资待遇：6001-8000
电子信箱：登录网站后查看
联系电话：登录网站后查看
工作地点：河北唐山
有效期至：2025年05月03日
语言要求：
福利待遇：
职位描述：
岗位职责：
1、完善企业招聘制度、招聘体系及招聘流程；
2、分析公司人力资源需求，参与制定招聘计划并组织实施；
3、拟定招聘方案，组织实施招聘活动；
4、甄别、选择、建立和维护合适的招聘渠道；
5、进行工作分析，完成职位说明书以及简历甄别和招聘测试、面试、筛选、录用等；
6、制定招聘预算并控制执行；
7、分析、评估招聘效果；
8、建立后备人才选拔方案和人才储备机制。
任职资格：
1、具有良好的职业道德和职业操守及良好的团队合作意识；
2、优秀的语言表达及沟通能力，协调能力、亲和力和明锐的洞察能力和分析判断力。

联系人：范经理13603152751

公司简介：唐山千家房地产经纪有限公司

从事行业：耐用消费品(服饰/纺织/皮革/家具/家电)
企业性质：民营
企业规模：10000人以上
创办时间：
联系人：HR
邮政编码：
公司主页：
公司地址：五区十县就近安排
公司简介：

唐山千家房地产经纪有限公司，是一家以地产经纪业务为核心、全国化发展的房地产综合服务体，是河北省***家在国家商务部注册备案的房地产企业（备案号1130201801100002），河北省房地产经纪机构备案证书，证书编号唐经纪（2017）010号。

千家地产于2004年发展至今，现有门店300多家、置业顾问3000余人。公司注重文化建设，现已培养2800多为优秀本科、专科毕业生成为行业精英。2007年千家网络科技有限公司正式成立，设有高级软件开发、前端开发、运营维护等部门，吸引数百位优秀人才加入；2017年成立宣传部，贯彻落实公司组织文化，为行业正名；2018年，培训中心成立，助力每一位千家新人的起跑之旅。2018年千家MIS·至哲系统开启“至”能系统新篇章，专注大数据开发，赋能房地产企业。